AWSNext.jsGraphQLStrapiTypeScriptJavaScriptLambdaNode.jsCognitoAPI-GatewayDynamoDBElastiCacheOpenSearch SeviceS3AmplifyCloudFormationCDKServerless
Digitale Plattform für Gesundheitsdienste
By Damian Broncel

- Published on
- Laufzeit
- 12 Monate
- Rolle
- Team Lead / Cloud-Developer
- Branche
- Gesundheitswesen
- Dienstleistung
- Webentwicklung und Cloud-Services
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Als Team Lead im Bereich Cloud/Application-Development war ich verantwortlich für die Leitung der Frontend-Entwicklung und des AWS Stacks eines Online-Portals im Gesundheitssektor. Unser Ziel war es, Nutzern einen umfassenden Zugang zu Gesundheitsdiensten zu ermöglichen. Durch die Implementierung eines benutzerfreundlichen Mitgliederbereichs für Anbieter von Gesundheitsdiensten und die Integration eines dynamischen Content-Managementsystems trugen wir entscheidend dazu bei, die Verfügbarkeit und Verwaltung gesundheitlicher Informationen zu optimieren.
Projektdetails unterliegen einer NDA-Vereinbarung.
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Führung des Entwicklungsteams bei der Realisierung des Frontends mit Next.js, React und TypeScript, was zu einer verbesserten Benutzererfahrung führte.
- Verantwortung für die Einbindung des Headless CMS Strapi über GraphQL, um redaktionelle Inhalte dynamisch und effizient bereitzustellen.
- Implementierung eines sicheren Mitgliederbereichs, unterstützt durch AWS Cognito, der es den Nutzern ermöglichte, eigene Profile zu verwalten.
- Aufbau einer skalierbaren und wartungsarmen Datenbankarchitektur mit einem serverlosen AWS Stack.
- Sicherstellung der Anwendung von Scrum-Prinzipien zur Optimierung des Projektmanagements und zur Förderung einer agilen Arbeitskultur.
Technologische Highlights:
- Nutzung von AWS Amplify zur Beschleunigung der Entwicklung und Bereitstellung von Cloud-basierten Funktionen.
- Implementierung einer robusten serverlosen Architektur, die effiziente Skalierbarkeit und hohe Verfügbarkeit ermöglicht.
- Einführung von Elasticache und Elasticsearch zur Realisierung fortschrittlicher Such- und Caching-Strategien.
Soft Skills:
- Stärke in agiler Projektführung und effektiver Teamkommunikation.
- Erfahrung in der Anwendung von Scrum-Methodiken zur Steigerung der Teamproduktivität und Projekttransparenz.
- Effektive Kommunikation mit Teammitgliedern und Stakeholdern, um Anforderungen zu klären und die beste technische Umsetzung zu gewährleisten.